Добро пожаловать в «КОРУС Консалтинг»!

Я работаю в КОРУСе с 2019 года, пришла на позицию ассистента в департамент HR. Через полтора года стала рекрутером и искала классных специалистов в разные департаменты КОРУСа. В один момент я пришла к Диме Кочанову, генеральному директору MONS, с идеей выделения отдельного HR-менеджера в его команду. Дима поверил в меня и мою идею, и спустя еще год я стала HR BP и руковожу командой HR в компании MONS. Я точно знаю, что КОРУС — это Платформа для развития себя и компании.

Для меня КОРУС практически родной дом, я работаю в компании со дня основания с небольшим перерывом. В КОРУСе мне нравится демократичность, здесь никому не дают «забронзоветь», а главное — здесь ты всегда найдешь общий язык, как с руководителями, так и с коллегами. Мы многое прошли вместе, я был директором департамента ERP, директором департамента Navision, финансовым директором, запускал билетный портал Corcult, запускал практику электронной коммерции. 

Я пришел в КОРУС в декабре 2022 аналитиком Битрикс24, за время работы успел поучаствовать в проектах разного масштаба и в разных ролях. Благодаря коллегам и моему наставнику я очень сильно прокачался в экспертизе продукта, с которым работаю, освоил множество новых подходов для бизнес-анализа и системного анализа, а еще познакомился со многими коллегами из разных департаментов, не пропускаю ни один корпоратив и радуюсь, что работаю с такими прекрасными людьми. Мы все разные, но нас объединяет желание развиваться и создавать вместе классные проекты и продукты. 

Для меня КОРУС — это прежде всего команда активных, вовлеченных и заинтересованных людей, которые не только надежные коллеги, выполняющие задачи на высоком уровне, но и классные люди. С такими и в огонь, и в воду, и в сложный проект, и в бар после работы :)

КОРУС — мой первый работодатель. Изначально я пришла устраиваться на стажировку во время учебы в направление технической поддержки ИТ. Рабочая команда меня очень зацепила, и вот я работаю тут уже более двух лет и поднялась на несколько позиций. Все это время компания активно растет. Сближает то, что можно участвовать в изменениях процессов, вариться во внутренний кухне, одновременно с проектной деятельностью. Коллектив в КОРУСе очень приятный, поддерживает во всех вопросах, помогает развиваться в разных направлениях.

Осенью 2017 года друг предложил мне сходить на собеседование в КОРУС по одной перспективной вакансии. Мне эта идея понравилась, потому что про КОРУС я знал давно — у меня тут работали друзья. Компания привлекала меня большим количеством крупных проектов в различных отраслях и сферах, что лично для меня означало возможность получить новый опыт, знания, развиваться и потенциально попробовать себя в разных направлениях. То собеседование я прошел успешно, чему до сих пор рад, потому что КОРУС оправдал мои ожидания!

В 2007 году, окончив школу, я поступила в Инженерно-экономический университет (сейчас это СПбГЭУ), на «Прикладную информатику в экономике». Четыре года учебы из пяти, я (честное слово!) не понимала, чему учусь и «кем буду, когда вырасту». А потом пришла в КОРУС на преддипломную практику и — о чудо — поняла :) Сперва была разработчиком, потом аналитиком, архитектором, сейчас — руководитель проектов. Получается, что в КОРУСе я уже больше 10 лет. Чувствую себя старожилом. В 2012 году в департаменте 1С работало семь человек, а сегодня уже больше 100, и все такие классные! Это невероятно вдохновляет!

КОРУС действительно уникальная компания, которая катализирует в каждом открытость, готовность к вызовам и способность достигать успеха. У меня интересный кейс, который прекрасно иллюстрирует ценности компании. Я познакомился с Александром Семеновым, генеральным директором КОРУСа, будучи совладельцем ИТ-рекрутинговой компании. Мы с командой подбирали сотрудников для нескольких департаментов КОРУСа. В 2014 году Саша предложил заняться развитием практики 1С, которая на тот момент была небольшой, но подающей надежды. За 10 лет департамент вырос до 1 млрд+ выручки и почти 200 человек. Но и это еще не все – мы, командой менеджмента департамента ERP+1C, под крылом КОРУСа и Департамента аналитических решений в июне 2024 года запустили и развиваем новую компанию и новый бренд – ROXIT. Это интегратор 2.0 для самых амбициозных задач автоматизации выбранных сегментов рынка. В КОРУСе возможно все! We will ROXIT!